Seinen Forschungsgegenstand, Microlearning, erklärt er im Video sehr gut und geht dabei auch die Chancen für Unternehmen ein, die sich ergeben, wenn diese erkennen, wie Mitarbeiter heute tatsächlich arbeiten! Mit der Einsicht in die Realität ist also schon viel erreicht. 

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Wie man es nicht machen sollte, dokumentiert aktuell Andrea Back: Die Stadt Zürich will ihren Angestellten verbieten, während der Arbeitszeit Facebook zu nutzen, weil das “Zeitverschwendung” sei.

Das Video fand ich im Blog von Thorsten Breustedt (Thorstena). Von Dr. Martin Lindner gibt es zudem ein noch junges Blog (wwweblernen), in dem er über das Lernen im Web schreibt.