Mit den Corporate Blogs ist es so eine Sache. Noch gibt es recht wenige, aber die Forderung, dass (mehr) Unternehmen bloggen sollten, steht natürlich im Raum. Anders aber als private Blogs stehen jene von Unternehmen wesentlich stärker unter Erfolgs- und Rechtfertigungsdruck.
Ich habe deshalb nach einem Erklärungsmodell für den Erfolg (oder Mißerfolg) gesucht und ein paar unbequeme Wahrheiten gefunden. Hier sind sie:
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